skip to content
c48-core-hr

Затраты на расчет заработной платы у самых эффективных отделов расчета зарплаты на 37% ниже, чем в среднем. Организации не могут себе позволить и дальше пользоваться устаревшими и неэффективными процессами расчета зарплаты. SAP SuccessFactors Employee Central Payroll — это революционное сочетание проверенных технологий, инноваций и услуг, воплотившееся в решении, которое выводит автоматизацию процессов расчета заработной платы на новый уровень.

Основные функции

Мониторинг расчета зарплаты в реальном времени

Решение SAP SuccessFactors полностью изменило процессы расчета зарплаты благодаря функции «расчет в три щелчка мышью», входящей в пакет Payroll Control Center (PCC). Оно позволяет перейти от пакетного расчета зарплаты к непрерывному благодаря мониторингу исключений (также называемых подтверждениями или политиками) в режиме реального времени. Остались в прошлом времена, когда специалистам по расчету заработной платы приходилось тратить массу времени на бесчисленные журналы регистрации ошибок, спулы, отчеты, пользоваться разнообразными инструментами для проверки и нередко выполнять поиск в таблицах Excel для выявления ошибок в расчетах.

c50-employee-central-payroll

Глобальные процессы и лучшие локальные практики

Базовая комплектация решения Employee Central Payroll поддерживает функции расчета зарплаты для 41 страны. Оно позволяет думать глобально и при этом действовать локально. «Глобальность» в данном случае означает не просто поддержку еще одного языка или другой формат имени и адреса. А «локальность» не ограничивается объединением поставщиков решений для расчета заработной платы.
Требования к локализации гораздо шире:

  • Модуль расчета налогов должен гарантировать соблюдение нормативных требований для любой страны и региона.

Удобство работы для пользователей в любой стране:

  • Календари с учетом местных выходных и праздничных дней, временные зоны и валюты — информация применима для местных пользователей и доступна на местном языке.

Если ваша компания выходит на новые рынки или вы просто хотите повысить прозрачность работы филиалов в других странах, мы поможем вам обеспечить точную и своевременную выплату заработной платы.

c50-product-continuous-performance-management

Обратный расчет заработной платы

Под обратным расчетом понимается возможность изменять основные данные сотрудников на более ранние даты по сравнению с текущим периодом оплаты. После этого решение Employee Central Payroll автоматически пересчитывает предыдущие периоды и соответствующим образом меняет результаты. Большинство пользователей Employee Central Payroll считают обратный расчет зарплаты одной из самых полезных и мощных функций решения — и вместе с тем одной из самых сложных. Изменения основных данных, относящиеся к более раннему периоду, вызывают процесс обратного отсчета зарплаты сотрудника, для которого в данный момент производится начисление. Employee Central Payroll пересчитывает все периоды расчета зарплаты, начиная с самого раннего периода, затронутого изменением, и добавляет или вычитает нужную сумму из текущего начисления.

c50-product-performance-assessments

Полезные ресурсы